[뉴스클레임]

hy(대표이사 변경구)는 서울특별시(이하 서울시)와 다문화가정 등 복지 증진을 위한 ‘hy와 함께하는 행복한 동행 프로젝트’ 업무협약을 체결했다고 29일 밝혔습니다. 

협약 골자는 ‘취약계층 여성의 취업지원 및 자립역량 강화’다. hy와 서울시는 다문화가족 뿐만 아니라, 국내 한부모 여성 등 복지사각지대에 놓인 가정을 발굴해 지원합니다.  

hy는 프레시 매니저(Fresh Manager, 이하 FM) 입직 기회를 제공합니다. 

FM은 고객 건강을 설계하는 전문컨설턴트로, 별도 교육과정을 수료하면 활동 가능합니다.

탑승형 냉장카트를 비롯해 유니폼, 부자재 등 활동에 필요한 물품도 무상 지원해 초기비용 없이 일할 수 있습니다. 안정적인 업무 적응을 위해 특별 정착 지원금도 운영할 계획입니다. 

hy는 프레시 매니저 직업 매력도 향상을 위해 각종 복지혜택을 강화했습니다. 긴급생활자금 저리대출, 미취학아동 보육료 지원, 디딤돌 적금 등 다양하다. 원거리 활동자에 한해 차량 지원 혜택을 제공합니다.